社屋

芝田建設は1971年の創業以来、土木・建築・生コンクリートの製造販売を行う総合建設会社として地域の発展に貢献してきました。
当社は下関市内の公共工事がメインで、道路・河川・砂防・海岸・上下水道・法面・舗装・橋梁補修など様々な分野の公共工事を受注していることや、社内はアットホームな雰囲気で連帯感が強いところなどが特徴で、2018年に新社屋が完成し、現在は第２の創業期を迎えています。
そこで芝田建設では、今後のさらなる発展を目指し、新しい人材を募集しています。私たちが求める人物像は、仕事や日常生活において大切である「素直で思いやりのある気持ち」、「最初から諦めないチャレンジ精神」、「人とのコミュニケーション」などを大事にできる人ですが、まずはやってみようという意欲がある方、ぜひご応募お待ちしております。

若手技術者

芝田建設ではこれからの会社、そして建設業界を担っていく若手技術者の採用と育成に注力しています。
近年は毎年新卒者の採用を行っており、現在では会社全体の社員数の4分の1にあたる社員が10代・20代の若者です。
若手技術者は入社後に工事現場での先輩職員からの指導・教育や社内での勉強会はもちろんのこと、外部の様々な特別教育や技能講習を受講して建設業の技術や安全に対する知識を身につけてもらうとともに、1・2級土木施工管理技士や1・2級建築施工管理技士などの必要な資格を取得する際には受験対策講座の受講や受験費用などの支援も行っています。
今後、更なる若手技術者の採用も予定しており、これからの建設業界の高齢化や世代交代にも対応できる体制作りに取り組んでいます。

作業風景

工事現場の管理を担当しています。主な業務内容は現場の測量や建設機械を使用しての作業、地元の方や役所、下請業者との打ち合わせ、役所に提出する書類の作成などです。入社当初は先輩の現場監督員に業務内容について一つ一つ丁寧に教えてもらい、実際に監督業務をを手伝いながら仕事を覚えていきました。今では、小さな工事ではありますが監督業務を工事の最初から最後まで任せられることもあります。もちろん、工事を進めていくと、難しい問題に直面することもありますが、そんな時は先輩方が長年の経験を活かして問題の解決策についてアドバイスをしてくれ、工事をより円滑に進めていくことができます。そうして、工事が完了したときには大きな達成感を得られます。

工業高校の土木科を卒業した後、地元の企業に就職したいと思いこの会社に入社しました。自分が住む地域の道路や河川の工事をして地元に貢献できるという点がこの仕事の魅力だと感じています。

プラント

有給休暇は3ヶ月経過後10日取得可能です。
工事現場への移動は社用車又は自己車を使用します。（自己車を使用場合は燃料代を支給します。）
無料駐車場が有ります。
社員の親睦を図るため、社員旅行、ソフトボール大会、ボーリング大会を実施しています。
やまぐち男女共同参画推進事業者の認証を受けています。
やまぐち健康経営認定企業です。

芝田建設では土木部門、建築部門、生コンクリート製造部門を有しています。
工事を受注した際にはそれぞれ専門の部門がその工事を進めていきますが、当社で行っている施工会議では土木部門、建築部門、生コンクリート製造部門の全ての部門の技術者が出席し各部門が様々な角度からの意見を出し合うことにより、工事をより効率的に、より良い品質で完成できるよう情報の共有や助言等を行い、顧客からも高い評価をいただいています。

芝田建設は「めくばり・きくばり・こころくばり」を企業理念に掲げています。
その企業理念は創業以来50年以上にわたり工事を発注されるお客様、工事を行ってきた地域の皆様、そして社員とその家族の方々に対してなど、当社が仕事をしていくうえで関わる皆様に対して励行されるものです。
「めくばり・きくばり・こころくばり」をもとに安心・安全に工事を進め、地域の発展に寄与していき、これからも皆様に信頼される企業であるように努めてまいります。

社屋2

2018年に新社屋が完成いたしました。